Vil du være med til at bygge et nyt regionalt rehabiliteringstilbud op fra bunden – og være med til at sætte retningen for rehabilitering på specialiseret niveau af mennesker med erhvervet hjerneskade i Region Nordjylland?
Som følge af sundhedsstrukturreformen får Region Nordjylland et nyt myndighedsansvar for rehabilitering på specialiseret niveau af mennesker med erhvervet hjerneskade. Det er en stor og spændende opgave, hvor Region Nordjylland skal skabe et sammenhængende, fagligt stærkt og bæredygtigt tilbud på tværs af regionen og i tæt samarbejde med kommunerne.
Derfor søger Region Nordjylland en sundhedsfaglig leder, som kan stå i spidsen for den fortsatte opbygning og udvikling af tilbuddet.
En unik mulighed for at forme noget nyt
Region Nordjyllands tilbud kommer til at bestå af flere elementer.
Det specialiserede døgntilbud købes hos private aktører, mens den specialiserede rehabilitering med udgangspunkt i borgerens eget hjem organiseres i et samarbejde, hvor Aalborg Kommune varetager egne borgere, mens Region Nordjylland varetager tilbuddet for borgere i de øvrige ti kommuner.
Den regionale indsats vil have udgangspunkt i:
- Neurologisk Afdeling på Aalborg Universitetshospital.
- Afdeling M5 på Aalborg Universitetshospital, Thisted.
- Neuroenhed Nord Brønderslev, Regionshospital Nordjylland.
Der er tale om en organisation og et tilbud, som fortsat skal finde sin form. Som sundhedsfaglig leder får du derfor en central rolle i at omsætte de overordnede ambitioner til en velfungerende praksis. Du kommer til at arbejde både strategisk, udviklingsorienteret og meget konkret med at få den nye organisering til at fungere.
Din opgave
Som sundhedsfaglig leder får du en central rolle i at udvikle, implementere og løbende tilpasse Region Nordjyllands tilbud om rehabilitering på specialiseret niveau.
Du skal blandt andet:
- Være med til at opbygge, udvikle og ensarte den samlede regionale indsats.
- Være med til at sikre det faglige niveau og kompetenceudvikling på tværs af enhederne.
- Sikre sammenhæng mellem de forskellige organisatoriske og geografiske enheder.
- Bidrage til at udarbejde og videreudvikle samarbejdsaftaler med kommunerne og øvrige samarbejdspartnere.
- Sikre, at tilbuddet udvikles på baggrund af viden, erfaringer, data og behov.
- Arbejde med kapacitets- og ressourceudnyttelse på tværs af det samlede tilbud. Dette inkluderer at følge udviklingen i aktivitet og behov og omsætte dette til relevante justeringer.
- Understøtte hensigtsmæssige patientforløb på tværs af sektorer.
- Identificere udviklingsbehov og igangsætte relevante initiativer.
- Sikre løbende koordinering mellem de involverede faglige miljøer og organisationer.
- Bidrage til politiske og administrative beslutningsoplæg.
- Forberede og følge op på arbejdet i projektgruppe og styregruppe.
- Være med til at etablere relevante strukturer for monitorering, kvalitetssikring og udvikling.
Opgaverne vil forventeligt udvikle sig i takt med, at tilbuddet etableres. Det betyder også, at du som sundhedsfaglig leder får mulighed for at være med til at definere både arbejdsform, metoder, strukturer med mere.
En rolle på tværs
Stillingen kræver, at du kan bevæge dig mellem forskellige perspektiver. Du skal kunne forstå den kliniske virkelighed og samtidig have blik for organisation, økonomi, kapacitet og strategisk udvikling.
Du skal kunne samarbejde med både kommuner og region, med ledere og medarbejdere og med forskellige fagprofessioner.
Endelig skal du kunne skabe fremdrift uden at have formel ledelsesret over dem, der skal omsætte beslutningerne til praksis.
Det kræver derfor både faglig tyngde, relationelle kompetencer og organisatorisk forståelse.
Region Nordjylland forestiller sig, at du
- Har en relevant sundhedsfaglig eller anden relevant akademisk uddannelse.
- Har et dybtgående kendskab til neurorehabilitering – gerne rehabilitering på specialiseret niveau.
- Har forståelse for mennesker med erhvervet hjerneskade og deres komplekse rehabiliteringsbehov.
- Har indsigt i både den regionale og kommunale virkelighed.
- Har erfaring med udviklings- eller projektarbejde og kan omsætte strategi og visioner til konkrete løsninger.
- Arbejder struktureret og kan skabe fremdrift i komplekse processer.
- Har stærke samarbejds- og kommunikationsevner, hvor du kan skabe følgeskab også uden direkte personaleansvar.
- Har blik for både faglig kvalitet og hensigtsmæssig anvendelse af ressourcer.
- Trives med en opgave, hvor ikke alt er defineret på forhånd.
Du bliver en del af Afdeling for Neurorehabilitering, Regionshospital Nordjylland
Den sundhedsfaglige leder bliver organisatorisk tilknyttet Afdeling for Neurorehabilitering, Regionshospital Nordjylland og refererer i det daglige til Afdelingschefen samme sted.
Du indgår i den tværgående ledelsesgruppe bestående af ledelsesrepræsentanter fra Aalborg Universitetshospital og Regionshospital Nordjylland. Her vil du finde nogle af dine nærmeste samarbejdsrelationer.
Samtidig vil du deltage i møder med styregruppen, der har det organisatoriske ansvar for programmet. Du kommer dermed til at arbejde tæt sammen med både ledelse, kliniske miljøer, kommuner og øvrige relevante samarbejdspartnere.
Der er ikke direkte og dagligt personaleansvar for de fagpersoner, der varetager rehabiliteringsindsatsen. Din ledelsesopgave bliver i stedet i høj grad at skabe retning, sammenhæng, strukturer og fremdrift gennem samarbejde på tværs af de tre enheder.
Et arbejde med stor betydning
Rehabilitering på specialiseret niveau efter en erhvervet hjerneskade kan få afgørende betydning for menneskers mulighed for at vende tilbage til hverdagsliv, familie, uddannelse og arbejde.
Med den nye organisering får Region Nordjylland en mulighed for at skabe en stærk og sammenhængende regional indsats, hvor faglighed, kvalitet og sammenhæng i borgerens forløb er centrale omdrejningspunkter. Det er den opgave, du bliver en del af.
Der er tale om en to-årig stilling med mulighed for forlængelse.
Ansøgningsfrist: 23. oktober. Ansættelsessamtalerne forventes afholdt tirsdag den 27. oktober.
Forventet tiltrædelse: 1. december 2026
Løn: I henhold til gældende overenskomst
Ansættelsessted: Afdeling for Neurorehabilitering, Brønderslev, Regionshospital Nordjylland med aktivitet på tværs af Region Nordjylland.
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Markus Brasholt på 51157029 eller m.brasholt@rn.dk.
Lønoplysninger
Som led i reglerne om løngennemsigtighed har du ret til at få oplysninger om den forventede startløn for jobbet.
På Region Nordjyllands hjemmeside finder du oplysninger om lønniveauer fordelt på stillinger og overenskomster samt Region Nordjyllands lønpolitik, der beskriver de objektive og kønsneutrale kriterier, som ligger til grund for lønfastsættelsen. Hvis oplysningen om lønniveauet endnu ikke er tilgængeligt på hjemmesiden, vil du modtage det på anden vis inden en eventuel ansættelse.
Find oplysningerne på Regionen som arbejdsplads.
Om Region Nordjylland
I Region Nordjylland søger Region Nordjylland hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med Region Nordjylland vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Region Nordjylland er stolte af sin faglighed og sit samarbejde på tværs af hele organisationen.
Region Nordjylland opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.
På Job i Region Nordjylland kan du læse mere om Region Nordjylland og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin.
