Denne stilling tilbyder muligheden for at kombinere salgssupport, administrative opgaver og logistik med fokus på at gøre arbejdsdagen smartere – både for den ansatte selv og virksomhedens kolleger. Stillingen byder på både ansvar, variation og udviklingsmuligheder.
Hos T1A Enterprise i Svenstrup søger Tier1 Asset A/S en nysgerrig og handlekraftig kollega. Vedkommende skal både kunne sikre, at virksomhedens daglige forretningsprocesser fungerer, og have lyst til at udfordre måden, Tier1 Asset A/S gør tingene på.
Kandidaten bliver en del af en international virksomhed i udvikling, hvor digitalisering, automatisering og AI er vigtige fokusområder. Her får kandidaten ikke bare mulighed for at komme med gode idéer, men også mulighed for at føre dem ud i livet.
Kandidaten behøver ikke at være ekspert i AI eller automatisering. Det vigtigste er, at vedkommende er nysgerrig, ser muligheder og har lyst til at lære.
Kandidatens hverdag bliver en kombination af klassiske administrations- og supportopgaver og udvikling af smartere arbejdsgange.
Kandidaten får en central rolle i at sikre, at virksomhedens forretningsprocesser kører effektivt. Samtidig skal vedkommende hjælpe Tier1 Asset A/S med at finde nye måder at arbejde på.
Kandidatens opgaver bliver blandt andet at:
- Håndtere og følge op på forsendelser, ordrer, returvarer og fakturering.
- Koordinere salgs- og købstilbud i tæt samarbejde med Tier1 Asset A/S' salgs- og indkøbsteams.
- Indsamle og vedligeholde data til virksomhedens distributions- og online salgskanaler.
- Udarbejde og forbedre procedurer, så arbejdsgangene bliver enklere og mere effektive.
- Bidrage til udvikling og vedligeholdelse af rapporteringsværktøjer og digitale infoskærme.
- Være AI-ambassadør og hjælpe med at omsætte nye muligheder til praktiske løsninger.
- Deltage i digitaliserings- og automatiseringsprojekter – både lokalt og på tværs af virksomhedens europæiske organisation.
Kandidaten refererer til virksomhedens Senior Digital Project Manager og får en bred kontaktflade til kolleger inden for salg, indkøb, lager og ledelse.
Tier1 Asset A/S leder efter en kandidat, der tænker: "Det må kunne gøres smartere"
Måske arbejder kandidaten allerede med salgssupport, administration, kundeservice eller logistik. Måske har vedkommende en anden baggrund, men har opdaget, hvor meget smartere hverdagen kan blive med de rigtige digitale værktøjer.
Tier1 Asset A/S forestiller sig, at kandidaten:
- Har erfaring med administrative opgaver, salgssupport, kundeservice, logistik eller lignende.
- Arbejder struktureret, har øje for detaljen og følger sine opgaver til dørs.
- Er nysgerrig på IT, AI og automatisering og har lyst til at lære nye værktøjer at kende.
- Ser muligheder for forbedringer og er ikke bange for at udfordre eksisterende rutiner.
- Trives med en varieret hverdag, hvor opgaver og prioriteter kan ændre sig.
- Tager initiativ, arbejder selvstændigt og er samtidig en god holdspiller.
- Kommunikerer godt på både dansk og engelsk – skriftligt og mundtligt.
Kandidaten behøver ikke at kunne det hele fra første dag.
Tier1 Asset A/S sørger for en grundig oplæring, og kandidaten har dygtige og hjælpsomme kolleger omkring sig.
For Tier1 Asset A/S er kandidatens indstilling mindst lige så vigtig som vedkommendes CV. Tier1 Asset A/S værdsætter mennesker, der stiller spørgsmål, tager initiativ og har lyst til at udvikle sig.
Tier1 Asset A/S ønsker en kollega, der både tager ansvar for de daglige opgaver og hjælper Tier1 Asset A/S med at skabe fremtidens arbejdsgange.
Tier1 Asset A/S tilbyder
- Indflydelse: Kandidatens idéer kan blive til konkrete forbedringer i hverdagen.
- Digital udvikling: Mulighed for at arbejde med AI, automatisering og nye digitale løsninger.
- Internationalt samarbejde: Kontakt med kolleger og deltagelse i projekter på tværs af virksomhedens europæiske organisation.
- Faglig udvikling: Mulighed for at opbygge nye kompetencer og gradvist tage mere ansvar.
- Et stærkt fællesskab: Engagerede kolleger, en uformel omgangstone og en kultur, hvor kollegerne hjælper hinanden.
Tier1 Asset A/S prioriterer trivsel og fællesskab højt. Virksomheden arrangerer blandt andet fredagsbarer, sociale events, sommerfester, julearrangementer og fejringer af de fælles resultater.
Stillingen er på 37 timer om ugen, og kandidaten får en konkurrencedygtig lønpakke med pension, sundhedsforsikring og en lækker frokostordning.
Bliv en del af T1A Enterprise – og en ny europæisk IT-koncern
T1A Enterprise er en dansk IT-virksomhed med base i Svenstrup J ved Aalborg. Virksomheden er specialister i refurbished enterprise IT-hardware som servere, storage og netværksudstyr, som T1A Enterprise køber og sælger over hele verden.
T1A Enterprise har mere end 14 års erfaring og tæller i dag 20 engagerede medarbejdere. Virksomheden er kendt for sin fleksibilitet, professionalisme og stærke samarbejde.
Og virksomheden er midt i en spændende udvikling
I september 2026 påbegyndte T1A en sammenlægning med hollandske Flex IT Distribution. Sammen skaber koncernen en af Europas førende platforme inden for cirkulær IT med en samlet omsætning på cirka 150 mio. euro.
Den nye koncern samles under navnet XTENTEC og tæller omkring 450 medarbejdere. Koncernen har produktionsfaciliteter i Danmark, Holland og Polen samt salgskontorer i en række europæiske lande.
Koncernen har et højt certificeringsniveau, herunder R2v3-certificering. Den har den franske Eurazeo Planetary Boundaries Fund som majoritetsejer og Dansk Vækstkapital som medinvestor.
Kandidaten kommer derfor med på en rejse, hvor nye samarbejder, digitale løsninger og smartere processer bliver en vigtig del af koncernens fælles fremtid.
Læs mere på www.t1agroup.com og www.xtentec.com.
Lyder stillingen som drømmejobbet?
Har kandidaten gjort nogle arbejdsprocesser smartere? Så vil Tier1 Asset A/S gerne høre fra vedkommende!
Kandidaten bedes derfor fortælle Tier1 Asset A/S om én konkret arbejdsgang, vedkommende har været med til at forbedre.
Det kan være noget helt enkelt: En manuel opgave, kandidaten har gjort hurtigere. En proces, kandidaten har forenklet. Eller en idé, der har sparet tid for kandidaten eller vedkommendes kolleger.
Kandidaten behøver ikke at have udviklet en avanceret digital løsning. Tier1 Asset A/S vil bare gerne høre, hvordan vedkommende har set en mulighed, og hvad vedkommende har gjort.
Kandidaten bedes sende sit CV og eventuelt en kort ansøgning hurtigst muligt – og huske at inkludere eksemplet.
Ansøgningsfrist: 2. december 2026. Tier1 Asset A/S afholder samtaler løbende.
Har kandidaten spørgsmål til stillingen, er vedkommende velkommen til at kontakte Senior Digital Project Manager Alan på alan@t1agroup.com.
Tier1 Asset A/S glæder sig til at høre fra kandidaten!
